5月6日，燕郊高新區(qū)召開體制機(jī)制改革動(dòng)員大會(huì)，全面落實(shí)省市加快開發(fā)區(qū)改革發(fā)展的意見，對(duì)高新區(qū)體制機(jī)制改革工作進(jìn)行安排部署，燕郊高新區(qū)黨工委、管委領(lǐng)導(dǎo)班子成員，機(jī)關(guān)各部門負(fù)責(zé)人，符合高新區(qū)體制機(jī)制改革的所有工作人員以及正略咨詢公司高級(jí)顧問陳慶康參加會(huì)議。

會(huì)議由黨工委副書記許勝永主持，陳慶康同志對(duì)燕郊高新區(qū)體制機(jī)制改革相關(guān)配套文件內(nèi)容進(jìn)行了解讀，黨工委委員、紀(jì)工委書記高偉宣讀了《燕郊高新區(qū)體制機(jī)制改革期間嚴(yán)守紀(jì)律要求的通知》和《加強(qiáng)燕郊高新區(qū)體制機(jī)制改革期間資產(chǎn)管理工作的通知》，燕郊高新區(qū)黨工委書記、管委會(huì)主任梁寶杰就高新區(qū)體制機(jī)制改革工作進(jìn)行了全面安排部署，并提出了具體要求。

梁寶杰強(qiáng)調(diào)，深化體制機(jī)制改革，是深入落實(shí)堅(jiān)持和完善中國特色社會(huì)主義制度、推進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的要求，是推進(jìn)高新區(qū)高質(zhì)量發(fā)展的重要支撐，這次動(dòng)員大會(huì)的召開，標(biāo)志著燕郊高新區(qū)體制機(jī)制改革邁出了從總體設(shè)計(jì)到組織實(shí)施的關(guān)鍵一步，標(biāo)志著高新區(qū)的建設(shè)和改革進(jìn)入一個(gè)新的歷史時(shí)期。全區(qū)廣大干部職工要勇做走在時(shí)代前面的奮進(jìn)者、開拓者、奉獻(xiàn)者，以改革重塑體制機(jī)制活力，為高新區(qū)爭當(dāng)三河高質(zhì)量發(fā)展龍頭、高效率治理典型和高品質(zhì)生活標(biāo)桿，加快實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

就做好全區(qū)體制機(jī)制改革工作，梁寶杰要求，一要統(tǒng)一思想、凝聚共識(shí)，充分認(rèn)識(shí)深化體制機(jī)制改革的重要意義。實(shí)行體制機(jī)制改革，是貫徹落實(shí)中央和省、市決策部署的重要舉措，是推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的迫切需求，是激活內(nèi)生動(dòng)力、激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)熱情的必然選擇，燕郊高新區(qū)作為三河經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要引擎，因改革而生、由創(chuàng)新而強(qiáng)，全區(qū)上下要從戰(zhàn)略和全局的高度，充分認(rèn)識(shí)這次體制機(jī)制改革的目的意義，切實(shí)增強(qiáng)政治自覺、思想自覺和行動(dòng)自覺，增強(qiáng)改革的堅(jiān)定性和執(zhí)行力；二要把握重點(diǎn)、突出關(guān)鍵，切實(shí)把改革落到實(shí)處。此次改革按照“突出主業(yè)、精簡高效”原則優(yōu)化了組織設(shè)置，按照“公開平等、競(jìng)爭擇優(yōu)”原則推行全員聘任，按照“目標(biāo)導(dǎo)向、科學(xué)量化”原則實(shí)施績效考核，按照“以崗定薪、以績定酬”原則兌現(xiàn)績效薪酬，按照“檔案封存、雙軌運(yùn)行”原則開展聘后管理，機(jī)關(guān)各部門要按照相關(guān)程序和步驟，有序推進(jìn)改革進(jìn)程，做好崗位變動(dòng)的銜接工作，確保改革按時(shí)完成、順利到位；三要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、精心組織，確保改革取得實(shí)效。體制機(jī)制改革工作是一項(xiàng)政策性、原則性都很強(qiáng)的工作，班子成員和各部門負(fù)責(zé)人要切實(shí)增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，做深做細(xì)干部職工思想政治工作，體制機(jī)制改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要嚴(yán)格履行程序，切實(shí)組織好各個(gè)環(huán)節(jié)的工作，使聘任上崗和實(shí)績考核工作的全過程嚴(yán)謹(jǐn)、有序、不出疏漏，符合條件的干部職工要積極主動(dòng)競(jìng)聘，敢于競(jìng)爭,接受挑戰(zhàn)，以此次改革為契機(jī)，開創(chuàng)各項(xiàng)工作新局面，推動(dòng)各項(xiàng)工作邁上新臺(tái)階。